Planification et gestion des évaluations féministes

Cette publication explique comment planifier et gérer les évaluations selon des principes féministes.

Cette ressource et les informations suivantes ont été fournies par le Affaires mondiales Canada.

Les auteurs et leur affiliation

Bureau des données et de l'évaluation – Affaires mondiales Canada – Gouvernement du Canada

Principales caractéristiques

Le guide couvre les aspects suivants :

• Qu’est-ce qu’une évaluation féministe à Affaires mondiales Canada?
• Questions à se poser au moment d’envisager une approche d’évaluation féministe
• Planification et conception d’une évaluation féministe
• Considérations éthiques dans l’évaluation
• Élaboration du cadre de référence de l’évaluation
• Gestion des évaluations féministes

Comment avez-vous utilisé ou comptez-vous utiliser cette ressource ?

Les approches d’évaluation féministe peuvent être mises en application et être avantageuses à l’égard de tout projet, peu importe le domaine ou secteur d’intervention. L’approche décrite dans le présent guide doit être adaptée en fonction des besoins particuliers des partenaires et des parties prenantes, du contexte du projet, et de la disponibilité des ressources.

Pourquoi le recommanderiez-vous à d’autres personnes ?

Le présent document a été élaboré par la Direction générale de l’évaluation et des résultats d’Affaires mondiales Canada (AMC) pour fournir de l’information et des directives sur les évaluations féministes au personnel d’AMC responsable de commander les évaluations de projet d’aide internationale. Il ne vise pas à donner des orientations méthodologiques aux équipes d’évaluation qui cherchent à adopter une optique féministe dans leurs travaux d’évaluation. Toutefois, d’autres organisations pourraient le trouver utile comme guide pratique pour commander des évaluations féministes.